Social resursförvaltning erbjuder göteborgarna många olika tjänster inom det sociala området. Det gör vi som ett stöd till stadsdelarna som har det yttersta ansvaret för sina invånare. Våra verksamheter är ofta specialiserade och unika och vänder sig till alla eller stora grupper av göteborgare.

Vi arbetar med flyktingar, missbruk, hemlöshet, utsatta barn och familjer, fältarbete, funktionsnedsättning och mycket mer. Vi samordnar också " Jämlikt Göteborg" – en långsiktig satsning för social hållbarhet. Vår vision lyder: "Tillsammans har vi kraft att skapa nya möjligheter i människors liv. I ett hållbart Göteborg finns det plats för alla".

ARBETSUPPGIFTER

Vi letar efter dig som blir inspirerad av tanken på att arbeta i en förvaltning med en vision om att bidra till ett socialt hållbart Göteborg.

Som Bemanningsspecialist hos oss arbetar du som lokalprocessledare för bemanningsfrågor. Du driver, samordnar, utvecklar och förankrar bemanningsfrågor i förvaltningen utifrån politiska mål och Göteborgs Stads bemanningsprocess. Du ansvarar för att analysera hur bemanningsplaneringen ser ut på enheterna inom förvaltningen, samt att i samarbete med berörda chefer se till att bemanningsprocess efterföljs och arbeta för en effektiv och strategisk bemanning som leder till ökad kontinuitet och kvalitet för brukarna.

Du har också en controller funktion avseende bemanningsarbete och samarbetar med cheferna för att lösa återkommande bemanningsproblematik. Du leder och stödjer verksamheter i frågor som rör effektiv resursplanering, samt förbättring av samplanering så att enheterna uppnår övergripande målet av att ha rätt kompetens på rätt plats vid rätt tidpunkt och för rätt kostnad.

Viktiga uppgifter blir också att stödja och vidareutveckla ett strukturerat och systematiskt arbetssätt för att nå en mer ändamålsenlig uppföljning av schemaläggning och bemanningsprocess.

Som Bemanningsspecialist får du arbeta i en helt ny roll för förvaltningen med stora möjligheter till att sätta din prägel samtidigt som du får chansen att vara med och bidra i den förändringsprocessen som förvaltningen driver.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom personal- och arbetslivsfrågor eller annan likvärdig utbildning. Du har god förståelse och kunskaper om verksamheterna med dygnetruntschema och är intresserad och kunnig inom arbetsrätt och arbetstidsfrågor.

Arbetet fordrar att du har erfarenhet av förbättringsarbete och verksamhetsutveckling.

Du är en trygg person som skapar förtroendefulla relationer och bidrar till förståelse och lösningar genom en god dialog. Du har god pedagogisk förmåga och har uthållighet när vägen inte alltid är rak. Du har en god social kometens och förmåga att skapa engagemang och delaktighet.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av schemaläggning och verktygen Time Care Planering och Personec.

Du blir en del av en härlig grupp som bidrar till trivseln inom förvaltningen - med glimten i ögat och lätt till skratt!

ÖVRIGT

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs in

Timmar per vecka:
Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: Enligt överenskommelse.

Arbetsgivare Namn: Göteborg, Social Resursförvaltning

Arbetsgivare adress: Box 6131 40060 Göteborg

Form av kontakt:
Larisa Muslijovic titel : Enhetschef Bemanningsenheten telefon 1: 031-368 80 82() telefon 2: () mobil: e-post: larisa.muslijovic (at) socialresurs.goteborg.se

Jobb kort beskrivning: Personnel and careers professionals

Land: Sweden

Område: Västra Götalands län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text