Finspångs kommun har cirka 21 000 invånare och antalet anställda är totalt 1 600. Kommunen är organiserad i sektorer under en förvaltning.

Sektor barn- och utbildnings verksamheter är organiserade i ledningsteam där chefer, parallellt med sitt individuella chefsuppdrag, arbetar med gemensamma planeringsförutsättningar och utvecklingsuppdrag för ökad måluppfyllelse. Elevstödet är organiserat för att vara nära enheten och eleven. I kommunen finns även en friskola, två föreningsdrivna förskolor samt ett föräldrakooperativ.

Vi har ca 2 900 barn och ungdomar från 1 - 16 år och vi är ca 460 vuxna som arbetar för en bra verksamhet. Pedagogerna är indelade i väl fungerande arbetslag med stora befogenheter att själva planera sitt arbete. Inom sektor barn- och utbildning ryms även centrala elevhälsa. Som stöd i vårt arbete har vi en förankrad ledningsdeklaration med tre ledstjärnor: ansvar, serviceanda och utveckling.

Vi samarbetar med Campus Norrköping/Linköpings universitet och ingår i den verksamhetsförlagda utbildningen på lärarprogrammet.

ARBETSUPPGIFTER

Sandens förskola har tre syskonavdelningar. Förskolan ligger belägen i utkanten av Finspångs centralort med närhet tillskog och natur. Vi har tillgång till härliga miljöer både utomhus och inne. Här arbetar alla förskolärare och barnskötare i team. Några av våra viktigaste hörnstenar är språk, matematik och naturvetenskap. Även lek, rörelse och estetik ingår i den dagliga verksamheten.

Reflektion finns inplanerat i pedagogernas schema.

Finspångs kommun har försett alla medarbetare i förskolan med regnkläder samt arbetsbyxor för utomhusaktiviteter.

Titta gärna vidare på Finspångs kommuns hemsida om Sandens förskola.

KVALIFIKATIONER

Vi söker dig som är utbildad förskollärare. Du förväntas på ett positivt sätt arbeta för verksamhetsutveckling tillsammans med övriga pedagoger på förskolan. Som person tar du gärna initiativ, kommer med nya idéer och förslag som du sedan omsätter i praktiken tillsammans med dina kollegor. Du bör vara lyhörd och ha förmåga att prioritera och anpassa dittarbetssätt efter verksamhetens behov med fokus på barnets bästa.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

God kompetens kring värdegrund är viktigt.

Tjänsten utannonseras intern och externt och kommer att tillsättas under erforderliga beslut.

ÖVRIGT

Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner mot bruttolöneavdrag, rabatter och andra erbjudande av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Finspångs kommun är finskt förvaltningsområde vilket bland annat innebär att vi satsar på att ha finskspråkig personal i våra kärnverksamheter. Vi ser därför gärna sökande som har goda kunskaper i finska, eller andra språkkunskaper, som kan bidra till utveckling av våra verksamheter.

I Finspångs kommun tillämpar vi r

Timmar per vecka:
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: 2017-01-01 .

Arbetsgivare Namn: Finspångs kommun - Barn och Utbildning

Arbetsgivare adress: Finspångs kommun 61280 Finspång

Form av kontakt:
Rojyar Khalili titel : Förskolechef telefon 1: 0122-855 11() telefon 2: () mobil: e-post:

Jobb kort beskrivning: Early childhood educators

Land: Sweden

Område: Östergötlands län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text