Företaget

Skydda är en av de ledande internationella leverantörerna inom personlig skyddsutrustning och arbetsplatssäkerhet med affärsidén att göra kundens verksamhet ENKLARE, SÄKRARE och mer LÖNSAM genom att utveckla och sälja optimala lösningar inom arbetsplatssäkerhet. Skydda omsätter idag 1,2 miljarder SEK med god lönsamhet och är marknadsledande i Norden. Bolaget befinner sig nu i en mycket expansiv fas med stort fokus på tillväxt och vidareutveckling av kunderbjudandet. Skydda finns i sju länder och ingår i B&B TOOLS-koncernen som förser industri- och byggsektorn i med verktyg, förnödenheter och komponenter. Mer information på www.skydda.se.

Arbetsuppgifter

I rollen som HR chef får du ta både ett strategiskt och ett operativt ansvar för alla HR-relaterade frågor och processer i bolaget över alla våra marknader. Du förväntas att proaktivt identifiera behov och ta initiativ ur HR-perspektiv som stödjer bolagets strategier och mål. Då bolaget tidigare inte haft någon dedikerad övergripande HR-chef kommer stora delar av rollen handla om att driva strategiska frågor inom chefsstöd, kompetensutveckling, rekrytering, utbildning, lön och förmåner, mm, men även att sätta upp / synkronisera och implementera gemensamma processer och arbetssätt.

HR-chefen rapporterar direkt till VD och du förväntas ta en aktiv roll i bolagets ledningsgrupp och bidra till att utveckla Skyddas verksamhetskultur på alla nivåer.

Med verksamhet på många orter i ett antal olika länder är formell placeringsort flexibelt men i rollen ingår att vara ett närvarande stöd till verksamheterna och du bör räkna med ett antal resdagar varje månad, ibland varje vecka. Dock planerar du ditt arbete och resande mycket självständigt enligt principen frihet under ansvar.

Din Personlighet

Du är en person som tycker om att arbeta med människor och som drivs av att se människor utvecklas och blomstra. Du har stor förståelse för att det i slutändan är människor och relationer som driver verksamheten och affären framåt, men även vice versa, och du har således ett starkt intresse för hur bolaget tjänar pengar och hur verksamheten och affären verkligen fungerar. Du tilltalas av, och passar själv in i, bolaget motto ”Hire for attitude, develop for skills”. Du ser mycket positivt på en diversiferad arbetsplats. Du gillar att resa och träffa människor.

Du gillar utmaningar och förändring, och du ser en spännande möjlighet i att här få vara med på en resa där du med dina idéer och erfarenheter får stor möjlighet att påverka och hjälpa till att forma bolaget för framtiden.

Du är en lugn, trygg person och en god lyssnare som folk har förtroende för och som man gärna vänder sig till vid behov, även i känsliga situationer. Samtidigt har du en analytisk förmåga och gör rationella bedömningar utifrån tillgänglig information. Du arbetar systematiskt och metodiskt mot uppsatta mål. Du kan presentera och kommunicera information på ett naturligt sätt.

Din profil och bakgrund

Du har gärna en högskoleutbildning med HR-inriktning, men viktigast är att du har erfarenhet från HR-arbete i ett större bolag. Du är duktig på att bygga relationer. Om du redan har eller har haft det yttersta HR-ansvaret i en verksamhet så är det m

Timmar per vecka: . .

Arbetsgivare Namn: Speed Professionals AB

Arbetsgivare adress: Företagsgatan 44 50464 Borås

Form av kontakt:
Carl Otter titel : telefon 1: () telefon 2: () mobil: e-post:

Jobb kort beskrivning: Human resource managers

Land: Sweden

Område: Västra Götalands län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text