Helsingborg är platsen för skapande och engagemang.

Här finns möjligheterna för dig som vill utveckla och utvecklas.

Helsingborg är staden för dig som vill något.

Miljöförvaltningen arbetar för att skydda människors hälsa och miljö genom tillsyn, kontroll, miljöstrategiskt arbete och rådgivning. Vi är en förvaltning med drygt 50 medarbetare. För att klara vårt uppdrag måste vi kunna rekrytera, utveckla och behålla duktiga medarbetare och ledare. Det kräver att vi är en hälsofrämjande och attraktiv arbetsplats. Miljöförvaltningens arbetsområde ställer höga krav på medarbetarnas och ledarnas kompetens, bemötande, initiativ- och ansvarstagande. HR-frågorna är strategiska och viktiga för utvecklingen av vår verksamhet.

ARBETSUPPGIFTER

Som HR-chef har du en central roll inom vår organisation. Du har ett modernt och positivt synsätt och har förmågan att kombinera delar och helhet såväl inom strategiskt som operativt och konsultativt arbete inom hela HR-området. Du ska vara en aktiv part i det kommungemensamma HR-arbetet och ska kunna omsätta, tillämpa och utveckla stadens HR-processer.

Som HR-chef arbetar du direkt under förvaltningschefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp.

Ditt uppdrag är att driva och leda utvecklingen inom HR-området för att bidra till att stadens och miljönämndens övergripande mål och vision genomförs framgångsrikt. Du ansvarar för HR-processerna i organisationen genom din strategiska kompetens och ditt operativa kunnande.

KVALIFIKATIONER

Du har erfarenhet av att arbeta konsultativt mot chefer inom HR-området och att leda förändringsarbete eller processer på både operativ och strategisk nivå.

Du har en relevant akademisk examen från högskola eller universitet och förväntas ha kunskap om och kunna driva verksamhetens behov av arbetsrätt, rehabilitering, rekrytering, samverkan, arbetsmiljö och personalomställning.

Du är en kommunikativ och utvecklingsinriktad person med helhetssyn. Du har en positiv grundsyn och är bra på att inspirera andra ledare och medarbetare. Målmedvetenhet, stark egen drivkraft och ett stort engagemang är därför viktiga egenskaper. Du eftersträvar dialog och delaktighet.

Du har en naturlig förmåga att skapa förtroende, har hög integritet och god självkännedom. Du motiveras av att utveckla både våra medarbetare och dig själv. Du förväntas kunna bygga och upprätthålla relevanta nätverk, därför är det viktigt att du har en social förmåga tillsammans med ett diplomatiskt och prestigelöst förhållningssätt.

Du har ett intresse av och en förmåga att överblicka omvärlds- och HR-frågor på ett analytiskt sätt för att på så vis kunna möta framtidens krav och behov kopplat till miljöförvaltingens verksamhet. Det är viktigt att du är en van datoranvändare och behärskar minst Officepaketet.

ÖVRIGT

Helsingborgs stad arbetar målmedvetet med mångfald och mot att ha en god mångfald i alla arbetsgrupper avseende kön, ålder, yrkesbakgrund, erfarenhet, etnicitet, funktionsnedsättning samt personlighet. Vi ser olikheter som positivt och berikande.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad anv&au

Timmar per vecka:
Heltid. Tillsvidareanställning, tillträde: Snarast efter överenskommelse.

Arbetsgivare Namn: Helsingborgs stad, MILJÖFÖRVALTNINGEN

Arbetsgivare adress: . 25189 Helsingborg

Form av kontakt:
Pernilla Fahlstedt titel : Miljöchef telefon 1: 042-105534() telefon 2: () mobil: e-post:

Jobb kort beskrivning: Human resource managers

Land: Sweden

Område: Skåne län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text