Högsby kommun

Tillsammans med våra invånare, föreningar, församlingar, företagare och alla som vill kommunen väl arbetar vi aktivt med att göra kommunen ännu bättre inom alla områden. Vi är en arbetsplats som förutom vårt medborgaransvar, prioriterar kvalité och trivsel där alla blir sedda och har möjlighet att bidra. Välkommen du också!

I kommunen arbetar idag omkring 700 personer varav 133 heltidsanställda inom skolomsorgen. Läs mer om kommunen och vår skolomsorg på vår hemsida www.hogsby.se.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter och ansvarområden

Som skolchef är ditt huvudsakliga uppdrag att leda för goda resultat och en god utveckling inom våra kommunala grundskolor, förskolor och gymnasieskola för att möjliggöra en hög utbildningsnivå i kommunen. En förutsättning för att lyckas med detta är att arbeta noga med uppföljning och utvärdering av skolans verksamhet.

Förutom att stötta och leda skolornas sex chefer, är du aktiv inom omvärldsbevakning av såväl skolområdet som närliggande politiska diskussioner. Du har möjlighet att i början av ditt uppdrag sätta dig in i verksamheten för att därefter ta fram mer långsiktiga målbilder och en tydlig målstyrningsprocess. Ett viktigt område är bland annat att öka skolans integration i samhället och det lokala näringslivet.

Skolchefens- och socialchefens verksamheter är tillsammans engagerade i socialtjänsten för att bidra till den helhetssyn som ska leda till de bästa förutsättningarna för medborgare i Högsby kommun.

Du ingår tillsammans med social-, personal-, ekonomichef i kommunens ledningsgrupp. Det är en strategisk ledningsgrupp där du förväntas vara delaktig i utvecklingen av samtliga områden inom kommunen. Högsby kommun samverkar på många plan med andra kommuner. Du behöver därför vara samverkansinriktad och se möjligheter till utveckling av samverkan inom de lokala förutsättningarna.

Högsby har förutom en myndighetsnämnd, endast en nämnd, Kommunstyrelsen, som svarar för de kommunala verksamheterna. Inom Kommunstyrelsen finns fyra utskott där skolchefen är föredragande i Utbildningsutskottet.

KVALIFIKATIONER

Din profil

Vi ser att du har:

- Erfarenhet som skolledare och en god förståelse för vad det innebär att arbeta i en politiskt styrd organisation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att leda andra ledare.

- Relevant högskoleutbildning (minst kandidatnivå).

- Kunskap om skolverksamhet, erfarenhet av pedagogiska processer och utvecklingsarbete.

- God kunskap om gällande lagstiftning och dess tillämpning

- Ekonomisk förståelse, kunskap och handlingskraft

- Förmåga att vara lyhörd, tydlig och effektiv med god förmåga att genom kommunikation och samverkan skapa delaktighet, arbetsglädje, utveckling och resultat.

- God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift

Inriktningsmålet för personalpolitiken är att den ska vara framsynt. Vi tror att engagerade medarbetare bidrar till väl fungerade organisationer och organisationerna har då goda förutsättningar att uppnå bra resultat. Personalpolitiken ska främja verksamheten och dess effektivitet och kvalitet.

Varje medarbetare ska känna till verksamhetens mål och förstå sin

Timmar per vecka: Heltid. Tillsvidareanställning

Arbetsgivare Namn: Högsby kommun

Arbetsgivare adress: Kyrkogatan 8 57980 Högsby

Form av kontakt:
Göran Rosenberg titel : LR telefon 1: () telefon 2: () mobil: e-post: goran.rosenberg (at) skolan.hogsby.se

Jobb kort beskrivning: Education managers

Land: Sweden

Område: Kalmar län

Avtalstid: Permanent

Typ av kontrakt: Full time

Källa till jobberbjudande: Public Employment Service of Sweden(AMS)

Hur man ansöker: Other - see free text