id: MjQ2Njg1IDEyMQ

reference: 246685

documentId: 7982512

connectionPointId: 121

lastModificationDate: 1539866220578

Jobbtitel: Verksamhetsnära HR-konsult

Arbetsbeskrivning:
Vi gillar vårt yrke, gör du? Vill du jobba verksamhetsnära och brett med HR-frågor? En av våra kollegor går i pension så nu finns möjlighet att bli en del av ett litet HR-team som präglas av gott samarbete, och som jobbar i en verksamhet med över 40 olika yrkesgrupper! Du blir en del av Regionservice HR-stab där HR-chef och tre HR-konsulter tillsammans arbetar med att vara ett stöd i arbetsgivarrollen till förvaltningens drygt 60 chefer. Arbetsuppgifter: Som HR-konsult har du ett konsultativt arbetssätt där du stöttar, och ibland styr, chefer och ledning i det dagliga arbetet med kompetensförsörjning, arbetsmiljö, sjukfrånvaro, arbetsrätt, facklig samverkan, lönebildning och frågor kring chef- och ledarskap. Arbetet är operativt såväl som strategiskt. Du ansvarar för egna verksamhetsområden inom Regionservice, men vi har ett nära samarbete inom HR-staben och ett stort kollegialt stöd i varandra. I arbetet ingår också att jobba med regionövergripande HR-frågor tillsammans med andra HR-funktioner inom Region Örebro län. Din profil: Du har akademisk examen inom personalvetarområdet och har läst arbetsrätt minst en termin, eller har annan utbildning/erfarenhet som vi bedömer likvärdig. Vi ser gärna att du har arbetat några år med HR-frågor, och med fördel inom området kompetensförsörjning. För att trivas i rollen hos oss behöver du vara prestigelös och flexibel. Du är bra på att självständigt organisera, strukturera och slutföra ditt arbete, samtidigt som du har lätt för att samarbeta och gärna delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Du är bra på att kommunicera i både tal och skrift. Vi sätter stort värde i att du har helhetssyn, tar helhetsansvar och är nyfiken på att förstå och lära om den verksamhet du arbetar med. Du har ett nära samarbete med förvaltningens chefer och det är viktigt att du inger förtroende och har lätt för att skapa relationer. Att arbeta med utveckling och förbättring är självklara delar i ditt arbete. Vår organisation: Regionservice arbetar med service till Region Örebro läns verksamheter. Hos oss finns många olika arbetsuppgifter och yrken inom områden som administration, fastigheter, IT, medicinsk teknik, kundtjänst, kost, städ, transport och logistik. Regionservice präglas av stort engagemang för service, samverkan och utveckling av arbetsmetoder. Våra 850 medarbetare är vår främsta tillgång för att göra ett gott arbete med kunden i fokus. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling.

numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2423

abstractJV_contact_0:
Link to the vacancy on the Swedish job board

requiredEducationLevelCode: 0

requiredYearsOfExperience: 0

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbetsgivare Namn: Örebro Läns Landsting

source: PES-SWEDEN